凯米特铝材携手合作伙伴精彩亮相2018第24届中国(济南)国际建筑装饰博览会

2018年4月20日-22日,2018第24届中国(济南)国际建筑装饰博览会在济南国际会展中心盛大开幕,凯米特铝材携手合作伙伴多款全铝家居明星产品精彩亮相此次展会,参展产品高端大气,精致独到,多款全铝家居产品构建了全方位的节能环保家居舞台,同时,展厅通过科学合理的展区布局、多元化的宣传推广、多层次的活动配套、高品质的人员服务,成为展会现场绚丽多彩的风景线。       此次参展的主要为全铝家居系列产品,包括浴柜、展示柜、欧式酒柜、电视柜、博古架、衣柜、欧式衣柜、儿童乐园系列、火烧岩橱柜组合等,产品种类丰富,外观时尚雅致,整体高端时尚,吸引了众多观众前来展厅了解产品和洽谈合作。展会现场人气爆满,精工品质和魅力品牌赢得了广大客户和消费者的青睐和喜爱,成为了本次展会上耀眼的存在,为展会持续火爆和良好效果打下了好的开端。        铝材在定制家居方面的应用成功开启了全铝健康家居生活新时代,避免了传统木制家具存在的甲醛污染问题困扰;同时使用周期长实用价值大,不存在木制家具受损、开裂、变形、受潮等问题,全铝家居则防火耐潮,性质稳定和坚固耐用;还有,回收价值大,即使多年后遭到了淘汰,还可以回收循环再利用,这种保值的优势也是其他家具无法比拟的。       精工品质,凯米特铝材。凯米特铝材含多种表面处理方式,是江北铝型材表面处理非常齐全的企业之一,优势产品包括阳极氧化、电泳涂漆(有光和消光)、粉末喷涂、氟碳漆喷涂、水性漆喷涂、木纹转印、立体木纹、3D/4D手感立体木纹、穿条隔热、注胶隔热、发泡隔热等,助力全铝家居多色彩。       凯米特公司自成立起定位高端,发展多年,赢得了国家高新技术企业、中国建筑铝型材二十强等诸多荣誉。凯米特技术中心作为省级企业技术中心,将不断加大研发投入,推动企业自身技术和市场需求相结合,持续注重产品质量,提高产品竞争力,打造高端品牌,帮助合作伙伴转型升级,实现双赢和价值更大化。同时,凯米特铝材愿携手更多伙伴不断为市场和消费者带去更具品质的家居生活享受!

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凯米特公司受邀参加临沂大学2018年春季大型招聘会

为配合公司发展战略,满足公司经营管理和企业发展的人才需求,近日,凯米特公司受邀参加了临沂大学2018年春季大型招聘会。此次招聘在临沂大学北篮球场隆重举行,还吸引了万达控股集团有限公司、中国民生银行股份有限公司、山东顺丰速运有限公司、临沂金锣文瑞食品有限公司等近800家企业参加,提供了30000多个就业岗位,共有来自全省25000余名毕业生参加。       上午,公司人力资源招聘组一早抵达临沂校园招聘会现场,当日会场气氛很好,应聘者都手持自己精心准备好的自荐书和简历,满脸自信地穿梭于人流之中,积极与招聘人员交流,主动了解用人单位的情况。        在整个招聘会进行过程中,凯米特公司作为铝型材行业的实力企业,吸引了众多前来咨询的应聘者,迫不及待的想了解我单位的情况及岗位要求。凯米特工作人员耐心询问学生自我情况及专业技能,并一一向应聘者介绍公司的企业文化,经营实力、发展历程、薪酬福利及员工关怀活动等。       此次招聘会,凯米特为临大优秀毕业生提供了涵盖人事、行政、信息、技术、销售、法律、安全等多个方面的就业岗位,现场秩序井然、人头攒动,凯米特招聘组也收到了不少品学兼优、吃苦耐劳的高素质人才的简历。凯米特人事部将会择优筛选简历并根据不同专业安排面试。       凯米特公司将立足长远发展,持续实施“人才强企”战略,着力加强人才梯队建设,致力于构建高素质人才队伍和学习型企业,公司现面向各高校和社会提供多个就业岗位,欢迎广大优秀求职者的加入!       现附招聘岗位:

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凯米特公司受邀参加安徽省门窗幕墙协会一届三次会员代表大会

2018年4月14日下午,安徽省门窗幕墙协会一届三次会员代表大会在合肥市白金汉爵大酒店隆重召开,中国建筑金属结构协会、安徽省民政厅、安徽省房地产协会等相关部门领导出席了会议,省内外二百余名代表出席了本次会议。凯米特公司作为协会骨干成员受邀参加了此次大会,公司华中区总监李来彬同志携营销团队出席了会议。        会议由胡浩然会长做工作报告,报告总结了2017年协会各项工作,对2018年协会工作做出了部署。中国建筑金属结构协会刘哲秘书长为会员代表解读了国家关于门窗幕墙产业新政策。会议上宣布了安徽门窗幕墙协会新增会员单位名单和晋级单位名单,并为新增会员单位和晋级单位授牌及颁发证书;宣读“先进企业”和“优秀合作商”表彰决定,并为获得“先进企业”和“优秀合作商”的会员单位颁发了奖牌。凯米特公司获得了“优秀合作商”的荣誉奖牌。       公司华中区总监李来彬同志受邀上台发言,李总监做了“凯米特公司助力高端系统门窗客户做大做强”的精彩发言分享,从门窗行业发展的趋势、门窗行业老总们的困扰、凯米特客户下决心转型升级的故事等方面进行了阐述,受到了与会人员的热烈欢迎。       凯米特公司是集高档节能铝材、轻量化铝型材及智能化定制门窗的研发、设计、生产、销售及服务为一体的综合性现代化大型企业,安徽市场是凯米特公司重要的战略市场,同时公司与安徽众多企业都有着良好的合作。        在今后的合作中,凯米特将以更加过硬的产品质量和更加优质的客户服务,助力安徽省门窗幕墙行业更好的发展。同时,凯米特公司衷心的祝愿安徽省门窗幕墙协会在所有会员的共同努力下,为促进安徽省门窗幕墙行业的发展做出巨大的贡献!

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为员工撑起“健康保护伞”——凯米特公司开展2018新入职员工职业健康体检活动

为更好地开展职业病防治工作,保障公司员工的身体健康和安全,加强职业健康监护,切实维护员工的健康权益,2018年3月23日和24日,凯米特公司开展了为期两天的2018新入职员工职业健康体检活动。此次职业健康体检共有300多个新员工参加,体检的员工自觉有序的排队参加了各项检查,体检内容有五官科、内科常规检查、神经系统常规检查、血常规、肝功能、血糖、尿常规、心电图、纯音气导听阈测试等多项检查项目。       为做好此次体检工作,公司人员提前联系专业体检机构派出专用体检车到公司为职工检查,做到了工作、健康两不误。不仅如此,专业人员还把注意事项,提前告知员工做好相关准备。检查结束后,公司会把健康体检报告如实告知参检员工,对需要进一步检查的员工特别提醒告知。争取做到“早发现、早告知”,并将所有参检员工的检查报告纳入公司为之建立的个人职业健康信息档案中。       职业健康体检活动的开展,有助于公司全面了解新入职员工的健康状况,为公司开展职业健康管理工作提供了可靠、真实的依据,同时确保了广大员工以更加饱满的精神和充沛的精力投入到工作中。       一直以来,我公司始终将关爱员工身体健康作为一项重要的日常工作来抓,关心和爱护广大基层员工身体健康。每年定期为一线员工进行健康体检,并为员工建立个人健康档案,及时为员工发放劳保防护用品,积极开展职业卫生宣传教育,不断改善员工生活和工作环境,为员工撑起职业卫生“健康保护伞”。使员工真切地感受到企业的人文关怀,增强员工的认同感和归属感,提升员工的满意度和幸福指数。

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凯米特公司受邀参加徐州市门窗商会成立大会暨第一次会员大会

2018年3月5日下午,徐州市门窗商会成立大会暨第一次会员大会在徐州市绿地皇冠假日酒店隆重召开,徐州市民政局、市工商联等相关部门领导出席了会议,省内外140余家会员单位近200名代表出席了本次会议。凯米特公司作为商会骨干成员受邀参加了此次大会,公司领导钱龙同志携高管团队出席了会议。       大会公平、公正、严肃的选举出徐州市门窗商会第一届会长、监事长、常务副会长、副会长等党组成员,王义同志当选为会长。       新当选会长王义同志在会上陈述了协会成立前期的筹备和机构的设立情况,详细阐述了商会的宗旨是高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,以党的十九大精神为指导,遵守国家的宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,遵守党的基本路线,充分发挥桥梁和纽带的作用,切实服务会员,努力为会员打造一个“共享、聚力、发展”的平台,促进徐州门窗行业自律、规范。       在此次大会上,凯米特公司被授予了理事单位的会员称号,公司领导钱龙受邀上台发言,凯米特公司是致力于节能铝型材及高端定制门窗幕墙系统的研发、设计、生产、销售及服务的综合性现代化大型企业,我们将以过硬的产品质量和优质的服务,助力徐州市门窗行业更好的发展。同时,凯米特公司衷心的祝愿徐州市门窗商会在市政府的正确领导下,在所有会员的共同努力下,为促进徐州市门窗行业的发展做出巨大的贡献!

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热烈祝贺凯米特公司再次获得“山东名牌”荣誉称号

近日,凯米特公司获得由山东省质量强省及品牌战略推进工作领导小组办公室颁发的“山东名牌”荣誉证书,这是凯米特牌铝型材获得的又一个“山东名牌”荣誉称号,这表明了对我公司产品质量的充分肯定,标志着凯米特公司的品牌建设又结出新的硕果。         凯米特公司自成立以来,视产品质量为企业生命,持续向社会提供优质的凯米特铝材。从原材料入厂开始,每道工序均严格把关,保障产品质量过关、符合环保要求,社会信誉良好。公司的质量、环境、职业健康安全均通过了有效认证,并先后被评为:国家高新技术企业、中国建筑铝型材二十强企业、中国房地产建筑隔热铝型材首选实力品牌、中国专利山东明星企业、山东省著名商标等,得到了国内外客户的广泛认可。同时,“凯米特”商标还被国家工商行政管理总局商标局正式认定为“中国驰名商标”。       凯米特公司将以此次获奖为契机,在今后的发展中继续发扬“勤奋好学,勇于开拓,严睦心诚,再攀高峰”的企业精神,积极实施品牌发展战略,以市场为导向,以创新为动力,不断加强研发投入,提高产品质量水平,充分发挥公司的优势和模范带头作用,打造持久的品牌竞争力。

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持续推动厂商一体化合作,凯米特商学院助力安徽派克森门窗公司转型升级-----记安徽派克森门窗转型升级故事

新年新气象,奋斗前行路。2018年2月27日至3月1日,凯米特商学院为安徽派克森门窗公司精英团队准备了丰富的培训盛宴。安徽派克森门窗公司精英团队近20人参与了此次学习,培训内容包括凯米特公司的生产车间与铝创空间介绍、产品表面工艺与应用、市场开发流程与实操和营销团队管理与提升等方面,培训内容面面俱到,对助力安徽派克森门窗公司的转型升级起到了较好的推动效果。       派克森门窗有限公司成立于2013年,专业从事高档铝合金门窗,系统阳光房,金钢网防护窗等产品的设计与制作。拥有一批专业的技术人员和做工精湛的制作队伍,长期从事产品的开发、研制、设计与制作。       派克森门窗公司的转型升级有什么故事呢?让我们一探究竟……       随着国家供给侧改革和新旧动能转换政策的出台与实施,门窗行业自2015年面临转型升级的迫切感。门窗公司感受到了迷茫:工程面欠款难收,农村自建房用门窗量持续下滑。随着人们对高品质生活的追求,家装用系统功能窗迎来了发展机遇。门窗公司仿佛看到了救命稻草,纷纷转型做家装高端门窗。安徽派克森门窗的就是早早进入这一细分领域的公司之一。然而这次转型并未推动安徽派克森门窗的发展。       安徽派克森门窗虽然是很早转型的公司之一,但由于选择了不合适的铝型材厂家,所做的门窗产品经常出现一系列问题,给他的团队信心造成了极大影响。开始选择的小铝材厂受环保影响,生产设备少,经常供货不及时,导致安徽派克森门窗公司流失了一大批客户。在这期间派克森门窗转而从南方买成品材料回来做,但经常也面临着少型号等诸多问题,造成订单迟迟不能给客户交付。         “落后就要挨打”。上述一系列问题,让安徽派克森门窗痛定思痛,下定决心,重新考察铝型材厂家。考察期间,先后有20余家铝型材企业纷纷表示希望与派克森门窗公司合作。但有前车之鉴,派克森门窗通过深入细致考察,层层对比研究,最终下定决心和凯米特公司合作。       质量是企业生命之本,即使蒙受巨大损失,也坚决不去降低产品质量。安徽派克森门窗将仓库里的100余吨库存铝材全部做废铝进行了处理,损失极大。同时,派克森门窗对产品进行了全新升级,产品功能更优越,质量更有保证。还对自营形象店以及加盟专卖店进行重新装修,积极对接明星代言,全面开启了品牌化发展之路,力争让派克森门窗成为行业的标杆。       凯米特公司是江北铝型材非常齐全的表面处理的铝型材企业之一,生产设备及工艺先进,产品品质优异。无论是大断面的重型门料,还是阳光房料,凯米特公司完全可以满足客户的一站式采购。且凯米特公司售前、售中与售后服务完善,及时为客户解决各类经营技术中遇到的难题,真正做到与客户实现厂商一体化合作。       凯米特公司商学院自建立起,就将对合作伙伴的培训学习纳入核心内容,可以对客户的销售以及生产人员进行全面系统的培训,“望闻问切”与“对症下药”,帮助客户建立强大的人才队伍。做品牌推广,帮助客户打响品牌;人性化服务,帮助客户解决产品交期;研究产品结构,帮助客户产品更具竞争力……专业的凯米特人和高品质的凯米特铝材为您企业的健康发展保驾护航。

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凯米特公司2017年度经营工作总结暨表彰大会顺利召开

鸡去长空辞旧岁,狗来大地迎新春!为总结回顾2017年度公司经营工作情况、规划2018年的工作与方向,及表彰2017年度优秀个人及团体,2018年2月25日下午,凯米特公司2017年度经营工作总结暨表彰大会分别在铝业厂区和新材料厂区顺利召开,公司董事长兼总经理钱春平同志、常务副总经理欧群林同志等公司高管出席了会议,公司后勤部门、生产一线员工代表及获奖人员共计800余人参加了大会,会议由常务副总欧群林同志主持。       会议伊始,公司董事长兼总经理钱春平同志作了题为《创新变革共创佳绩》的重要发言,对公司2017年度的工作进行了全面梳理和回顾,并对2018年的各项工作进行了安排和部署。钱总指出,2017年是不平凡的一年,公司在全体同仁的共同努力下,紧紧围绕年初既定目标,抓机遇、求发展,齐心协力,攻坚克难,特别是在安全环保建设、企业转型升级、产品研发创新、品牌实施建设、公司内部管理等方面取得显著的成绩,对大家的辛勤工作表示感谢!钱总强调,我们在客观总结成绩和经验的同时,必须清醒地分析认识到自身的不足和当前所面临的多种困难,我们要勇敢的面对困难和挑战,准确进行分析和定位,全力做好2018年的各项工作。接着,钱总对2017年度的表彰先进员工进行了鼓励和祝贺,相信在大家的共同努力下,公司一定能够圆满完成2018年设定的各项经营目标。          随后,公司欧总宣读了2017年度公司表彰决定和先进获得者名单,分别有“营销精英”、“优秀管理者”、“优秀团队”、“优秀工作者”、“最佳创新奖”和“突出贡献奖”等奖项,公司领导为2017年涌现出来的先进员工、先进管理者和先进班组颁发了荣誉奖杯和奖金。接着,各个奖项的获奖代表分别上台发言,精神饱满、语言慷慨激昂,他们对公司提供的平台和领导同事给予的帮助表示了感谢,同时纷纷表示将以厂为家,踏实勤奋,力争为公司多做贡献!       在热烈的气氛中,大会进入了抽奖环节,奖品包括高档天堂晴雨伞、云毯、四件套和华为平板电脑等,随着优秀奖、三等奖、二等奖、一等奖的抽取,不断掀起大会的高潮,现场欢声笑语。公司领导与员工亲切互动、抽奖活动激动人心,呈现出凯米特这个大家庭的欢乐与和谐。       光辉灿烂的2017年过去了,充满希望和挑战的2018已经来临。干劲十足的凯米特人将继续发挥“勤奋好学勇于开拓严睦心诚再攀高峰”的企业精神,团结一致,齐心协力,不忘初心,不负使命,为客户和消费者提供更优质的产品和服务,继续谱写凯米特更加辉煌的美丽新篇章。

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凯米特公司表面处理车间氧化工段小改小革提质增效显著

“企业发展,环保先行”。节能减排和环保工作已成为企业履行社会责任的重要课题,凯米特公司更是以身作则,在生产车间各个流程和工艺中不断进行小改小革,节能减排,提质增效。       表面处理车间氧化工段从自身技术、设备改造入手,先后投入200余万元,首先大刀阔斧地对氧化工段一车间冷冻机组进行节能改造,改变原有的制冷机制,大大减少了用电量,年节约用电费用近60余万元。       技术创新是节能减排的基石,车间在对设备进行升级改造的同时,还对车间热气输送系统、制冷输送系统进行改善,实现对槽液、水槽温度的精确控制,槽液温度的稳定决定了槽液浓度、PH值、药剂的溶解度等保持在标准工艺的范围内,从而保证了型材在表面处理时有一个良好的环境,大大提高了型材表面处理的品质。热泵的使用减少了燃气锅炉的利用率,由两台燃气锅炉减少为一台,既提高了供热的效率,又能降低能源紧缺对企业生产的制约。       凯米特公司将逐步形成由企业主导、自主创新技术与设备制造企业先进技术相融合的新型技术改造模式,不断对企业进行升级改造。从管理制度、能源使用、宣传教育、节能指标等几方面对生产车间进行有效的监督和考核,严抓管理,深化节能意识,助力企业节能减排,践行企业的社会责任,打造成铝业先进技术的典范,争做行业的标杆。

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